formation à distance, formation de formateurs, pédagogie
08.06.2020 — VOS SUCCES SONT NOS SUCCES

Une belle expérience de formation à distance !

L'un de nos plus fidèles clients, nous a confié l'accompagnement de ses formateurs internes, sur 3 mois, en 100% distanciel. Le Directeur de la formation opérationnel, en cette période de "temps suspendu" pour son équipe de formateurs internes, a transformé une contrainte (plus d'activité) en une opportunité ! Celle de poursuivre la montée en compétences de son équipe et de profiter de la situation pour accélérer les transformations en court dans le métier de concepteur / formateur vers la digitalisation ! un vrai plaisir de faire partie de ce projet ! 

Nous avons mis en place un mixte de formats : pour permettre le reconnexion d'une équipe à distance, pour travailler sur les forces et postures de chacun dans son métier et pour appréhender, expérimenter des méthodes pédagogiques à distance - Nous avons miser à distance , des moments en individuel, en sous groupe, en co-développement, en grand groupe. C'était très intéressant et riche d'échanges de qualité !

Les conclusions de ce groupe de formateurs/concepteurs : 
- le distanciel, c'est BIEN et il nous faut l'intégrer en format pédagogique à part entière dans les dispositifs ! ET, ce n'est pas MIEUX ! que le regroupement collectif qui apporte d'autres manières de travailler. Le ET, le mixte restent essentiels.
- cette nouvelle manière de travailler vient renforcer un besoin de compétences plus aiguisées en ingénierie pédagogique, en conception - la posture en distanciel n'est pas tout à fait la même

Un perfectionnement à la pédagogie ouvert sur l'avenir du métier de formateur pour demain !
19.07.2020

Un perfectionnement à la pédagogie ouvert sur l'avenir du métier de formateur pour demain !

Un grand Merci aux formateurs de l'APTH pour m'avoir fait confiance : à la fois pour travailler sur les fondamentaux de la pédagogie pour adultes et à la fois pour avoir ouvert une belle réflexion utile sur l'avenir du métier de formateur. Deux jours qui ont permis aux formateurs de faire un pas de côté et déjà être force de proposition sur leurs gammes de formation.

co développement - cycle ateliers de co développement, distance, formation distance
09.06.2020

Un cycle d'atelier de co-développement 100% en distanciel

Nous mettions déjà en place des cycles d'atelier de co développement avec des groupes de 6 à 8 personnes qui se regroupaient 6 à 8 fois sur 2h30 ou 3h. Et là : C'est une première, nous testons le même protocole d'intelligence collective en 100% distanciel. Une belle découverte pendant le confinement et une belle rencontre des deux créatrices d'une solution conviviale et reproduisant un environnement facilitant et sécurisant pour le co-dév. J'ai testé, expérimenté puis je me suis formée à l'utilisation technique de l'installation. Important pour moi de m'en libérer et revenir à mes fondamentaux, ma posture de facilitatrice. Je teste avec un groupe de 2 fois 6 formateurs dès fin Juin. Leur enjeux : partager leurs pratiques pédagogiques, leurs questionnements du moment.

Membre
de l'atelier des RH